|
|
|
|
|
00000cam0a2200000 ia4500 |
001 |
BY-NLB-br0000092304 |
005 |
20180806144317.0 |
100 |
# |
# |
$a 20070927d2007 k y0rusy50 ca
|
101 |
0 |
# |
$a rus
|
102 |
# |
# |
$a RU
|
105 |
# |
# |
$a y m 000yy
|
109 |
# |
# |
$a ac
$a aa
|
200 |
1 |
# |
$a Управление развитием трудовых ресурсов как фактор взаимодействия в системе подготовки кадров
$e (на примере Читинской области)
$e автореферат диссертации на соискание ученой степени кандидата социологических наук
$e 22.00.08
$f Каргина Радмила Николаевна
$g [Читинский государственный университет]
|
210 |
# |
# |
$a Чита
$d 2007
|
215 |
# |
# |
$a 24 с.
|
320 |
# |
# |
$a Библиография: с. 24 (8 назв.). Библиография в подстрочных примечаниях
|
606 |
0 |
# |
$3 BY-NLB-ar48363
$a ТРУДОВЫЕ РЕСУРСЫ
$2 DVNLB
|
606 |
0 |
# |
$3 BY-NLB-ar28806
$a РЫНОК ТРУДА
$2 DVNLB
|
606 |
0 |
# |
$3 BY-NLB-ar51284
$a РЕГИОНАЛЬНОЕ УПРАВЛЕНИЕ
$2 DVNLB
|
606 |
0 |
# |
$3 BY-NLB-ar28808
$a РЫНОК УСЛУГ
$2 DVNLB
|
606 |
0 |
# |
$3 BY-NLB-ar76554
$a ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫЕ УСЛУГИ
$2 DVNLB
|
606 |
0 |
# |
$3 BY-NLB-ar24031
$a ПОДГОТОВКА КАДРОВ
$2 DVNLB
|
606 |
0 |
# |
$3 BY-NLB-ar31180
$a СОЦИАЛЬНОЕ УПРАВЛЕНИЕ
$2 DVNLB
|
607 |
# |
# |
$3 BY-NLB-ar73851
$a Читинская область (Россия)
$2 BY-auth
|
607 |
# |
# |
$3 BY-NLB-ar57232
$a Российская Федерация
$2 BY-auth
|
660 |
# |
# |
$a e-ru
|
686 |
# |
# |
$a 22.00.08
$2 oksvnk
|
686 |
# |
# |
$a 04.21.61
$v 5
$2 rugasnti
|
686 |
# |
# |
$a 04.51.31
$v 5
$2 rugasnti
|
686 |
# |
# |
$a 06.77.02
$v 5
$2 rugasnti
|
686 |
# |
# |
$a 06.77.61
$v 5
$2 rugasnti
|
686 |
# |
# |
$a 82.13.37
$v 5
$2 rugasnti
|
700 |
# |
1 |
$a Каргина
$b Р. Н.
$g Радмила Николаевна
|
801 |
# |
0 |
$a BY
$b BY-HM0000
$c 20070927
$g psbo
|